Hva skal jeg gi til sjefen på bursdagen sin?

Å velge en bursdagsgave er i seg selv ikke en enkel oppgave. Hvis oppgaven er å gratulere en kvinnelig leder, blir hun mer komplisert hundre ganger. Hva kan og kan ikke gis til en kvinnelig sjef?

Når du velger en gave til en kvinnelig leder, er det viktig å finne en balanse mellom disse to "personligheter". På den ene siden skal gaven understreke profesjonaliteten og lederposisjonen til bursdagsjenta. På den annen side må vi ikke glemme at hun er kvinne. Idealet vil være en gave som vil understreke sin faglige fortjeneste, men samtidig blir det elegant og gjennomtenkt.

Det er også viktig fra hvem gaven blir presentert. Hvis gaven er gitt fra en bestemt person i person, så kan det være en mer åndelig og billigere gave. Kollektiv gaver er vanligvis dyrere og imponerende i sin verdi. Ferieens natur er også viktig.

En gave bør stemme overens med smaken og individualiteten til den personen som er gitt, dette er en av de viktigste reglene for etikette. Bare i dette tilfellet vil det være hyggelig og vil ikke se ut som en gave "for et kryss."

Det er verdt å merke seg umiddelbart gaver som ikke bør presenteres for sjefen. Først av alt, disse er veldig personlige ting.

• Selv om forholdet til ledelsen er varmt og vennlig, er det upassende å gi klær, sengetøy, klær, sko. Parfyme og kosmetikk - dette er også en personlig gave, i tillegg kan du ikke gjette med smak, men et gavekort for dem i merkevarebutikken er en gave akseptabel.
• For dyre gaver - et annet tabu. Dyrt hvitevarer og smykker kan oppfattes tvetydig. Å gi penger til en leder er dårlig smak og brudd på normer av etikette.
• Kvinners ledere har ikke lov til å gi skinnemapper, papirvekter, visittkortholdere, strenge og konsise kontorrekvisita. Det antas at disse er gaver til menn, de legger vekt på stivhet og maskulinitet.
• Endelig bør gaven ikke være støtende eller "hinting". Hver kvinne kan ha sin egen liste over slike gaver. For eksempel besluttet teamet å gi sjefen et sertifikat for en konsultasjon fra en stylist og shoppingsstøtte.

Vi vil vurdere noen vellykkede alternativer når teamet kjenner smakene og interessene til ledelsen ganske bra.

• Hvis din leder er en mann av intellektuelt arbeid, Bøker kan være en fin gave. Selvfølgelig bør de velges under hensyntagen til interessene til de tilskrevne. Relevant vil være publikasjoner om tidsstyring, bedriftsledelse. Hvis du vet at sjefen til denne eller den samme litteraturgenre eller er en fan av en bestemt forfatters arbeid, gi disse bøkene. Boken som gave bør være i en hard og fargerik bindende, det er bedre at det var en gaveutgave. Vel, hvis du kan få en autograf av forfatteren, for hans fan bok med en autograf vil være en uvurderlig gave.
• Hvis hodet ofte går på forretningsreiser eller reiser, et sett med reisetilbehør vil bare ikke være overflødig.Stopp ditt valg på en mellomstor lett koffert, fullfør den med en liten pose og en kosmetikkpose i samme stil.
• Hvis en veileder ofte tar en bærbar PC med seg, så en flott gave vil være en pose for å bære den. Lær respektabel modell eller et lyst tilbehør - det er opp til deg, gitt smakene og egenskapene til stillingen til sjefen.
• Kvinne bilist Du kan presentere nyttige gadgets til hennes firehjulede venn: radar detektorer, navigatører, mobilholdere og spesielle hodetelefoner til bilister, en termopose, en termomugge.

Hvis du ikke kjenner din sjefs smak så bra, kan en dagbok eller glidebrytende kontorsmateriale betraktes som en vinn-vinn.

• I motsetning til populær tro er en klokke en hyggelig og passende gave.. Presentert til lederen, symboliserer han hvor verdifullt og kostbart hans tid er. En kvinne kan presenteres med et stilig armbåndsur i en klassisk design, så tilbehøret kan kombineres med de fleste antrekk.
• Til samme gruppe gaver inkluderer dekorative malerier og veggmalerier. Det er ganske enkelt å velge hva de vil være - vurdere retningen av bedriftens aktivitet og stilen på sjefs kontor. Hodet til en stor organisasjon eller statlig institusjon er bedre å gi bilder i det klassiske rammebetinget. La det være et landskap eller diskret geometri. Hvis selskapet er mer dynamisk, og lederens kontor er mindre offisielt, vil en abstraksjon, paneler og plakater i popart, reklamebannere etc. gjøre det.
• Hvis du ikke vet hva din veileder er interessert i, kan en god gave være gavekortFor eksempel, for massasje, badprogrammer, spabehandlinger. Du kan gi et sertifikat til butikken kosmetikk og parfymer.
• I et lite kvinners lag, der det er ganske varme relasjoner, vil det være hensiktsmessig tilbehør - Dyre cashmere stjal, downy eller silke skjerf.
• Bedrift og praktisk lærer kan gi sertifikat i elektronikk butikken, hvitevarer.
• Nesten alltid være relevante billetter. Dette kan være et besøk til en forretningspresentasjon, master-klasse, eller billetter til et teater, kino eller konsert. I henhold til etiketten, bør du gi et par billetter, legg dem i en konvolutt.

Gaver er delt etter alder. Hva den unge sjefen liker kan være ubrukelig og til og med støtende mot sjefen til den eldre generasjonen. En ung kvinne kan og bør gis gavekort for spabehandlinger, aktive helger, i kosmetikk og parfymeforretninger. Det er bedre for en voksen kvinne å gi te sett, massasje sertifikater og hvitevarer.

Regissøren, som enhver annen person, er glad for å innse at de forberedte på bursdagen sin. Det er derfor en overraskelse og en kreativ gave alltid en glede.

Når det gjelder gaver til ledelse, kan man nesten ikke snakke om en gave skapt av egne hender som den viktigste varianten. Imidlertid er hjemmelagde gaver en manifestasjon av spesiell respekt og varme følelser for lederen. Noen liker slike hilsener. Hjemmelagde gaver kan være et tillegg til hovedgaven.

• Ta vare på kontorets festlige design - Ballonger, streamers, garlands, blomster vil umiddelbart skape en festlig stemning og vil støtte den i flere dager etter ferien.
• På det dekorerte kontoret, heng en selvtillit avis gratulerer. Det kan gjøres i form av et postkort hvor hvert lagmedlem skal skrive en hilsen, en produksjonsrapport, et feriemagasin eller en telegram-glidelås. Hvis avisen er laget med sjel og suppleres med fotografier, vil sjefen trolig holde den i mange år.Dette betyr at gaven ikke vil varme sjelen i ett år og øke humøret til en person.
• Du kan nærme spørsmålet om gratulasjoner enda mer kreative og å organisere en mini-konsert for lederen. Plukk opp sanger, dikt og gratulerer, det viktigste er å unngå støtende og inaktive parodier, vulgære vitser med forklædning, etc.
• En annen uvanlig måte å gratulere på er kulinarisk konkurranse. Hvis tid og sted tillater, kan du ordne et kulinarisk kamp - hvert medlem av teamet bringer eller forbereder en tallerken for bursdagsjenta. Deretter blir kokt evaluert og smakt.

Hvis sjefen din spenderer mye tid på pulten hennes, så kan du presentere henne med en kontormassasjestol. Denne glede er ikke billig, men hvis laget er stort nok, vil beløpet for hvert medlem løfte.

• Forresten, en vanlig kontorsstol kan også være en hyggelig og nyttig gave. Velg moderne modeller der nesten alle elementer er regulert. Vær oppmerksom på stolenes form og materiale. For hodet anbefales det å velge flere massive modeller polstret i lær. Dette vil understreke statusen til sjefen og vise din respekt.
• For å gjøre lederens opphold på sitt kontor morsommere, for å gi et øyeblikk av avslapning vil tillate følgende gave - skrivebord kontor fontenen. Det kan gjøres i form av ikke bare en fontene, men også en miniatyr foss eller vannmølle. I alle fall er lyden og utseendet til det flytende vannet beroligende, og takket være det stilige utseendet, vil en slik ting sikkert finne et verdig sted på kontoret til sjefen.
• Vakker bordlampe Det vil også takke lederen, og laget vil vise omsorg for sjefen. For klassiske skap kan du velge lamper, stilisert antikke: massive størrelser, med messing eller bronseelementer. Hvis arbeidsplassen er utformet i minimalistisk stil, bør lampen velges så praktisk og enkelt som mulig. For kreative mennesker kan du også finne en leviterende lampe.
• Et annet kreativt alternativ - kasketter. Du kan velge lær eller tre, for å lagre dokumenter eller sedler.

Igjen må gaven være i kvinnens interesse. Hvis du ser at hun har nesten ingen smykker, er hun kanskje likegyldig, og boksen vil være ubrukelig. Hvis valget falt på henne, er det bedre på en eller annen måte å sette på gaven et innskrift, en hilsen eller datoen for en festlig begivenhet.

• Det antas at søtsaker - dette er en av de mest banale gaver. Men dette er ikke så - det er nok å være mer oppmerksom på valget av en gave og slå på fantasien slik at den blir virkelig verdifull. Et sett med eksklusive søtsaker fra den fremtredende konditoren, en stor kake, i utseendet er det umiddelbart klart for hvem det er beregnet, en sammensetning av søtsaker - alt dette kan bli en minneverdig gave.
• Hvis laget ditt tar middagsteam, kan den opprinnelige gaven være samovar, te sett eller bare en kopp med uvanlig innskrift og mønster. Og for å gjøre gaven mer harmonisk, pakk den i en boks, legg til te og langvarig søtsaker (syltetøy, syltetøy).
• Hvis din veileder etter å ha jobb med å trenge, kan du kjøpe abonnement på denne klubben (det er bare nødvendig å vite på forhånd om det allerede har et årlig abonnement eller en person planlegger å bytte klubb i nær fremtid). Sjefen kan presentere en praktisk treningspose, shaker eller vannflaske, gymnastikkmatta. Sertifikater i butikkene i sportsklær og sko vil også være relevante.
• Hvis sjefen din er en elsker av utendørsaktiviteter, gi henne en uforglemmelig helg. det kan være tur til de nærmeste byene, et sertifikat for fallskjermhopping, repetrening, paintball.
• Nesten hver moderne person, som leder en aktiv livsstil til en byboer, vil være glad for å tilbringe en avslappende helg utenfor byen. Bad, naturturer, rolig hvile - Hvis du organiserer en sjef slik tidsfordriv, vil hun være takknemlig.
• Veldig populær i dag er oppdrag. De kan være skummelt, detektiv basert på bøker og filmer - i alle fall vil gaven bringe levende følelser.

En jente eller kvinne, uansett alder, er alltid hyggelig å motta blomster og kort. De kan være både en uavhengig gave og utfylle hovedgaven.

Blomster er alltid et godt tillegg til en gave. for en kvinne.

• Klassisk versjon - roser, krysantemum. Til hoveder, som regel, gi monobukety.
• Fremhev stillingen av kvinner vil hjelpe orkideer. Men fra wildflowers er det bedre å nekte.
• Fargepalett - beige, pastell nyanser. Snøhvide komposisjoner, samt rike røde, er det bedre å unngå. Den høye posisjonen er representert av farger av gule og oransje nyanser.
• Når det gjelder formen på buketten, er det bedre å velge den tradisjonelle runden eller halvcirkelen. Komposisjoner i kurver eller luebokser er også egnet, men neppe figurer av blomster i form av bjørner og harer.
• Blomster kan doneres fra forskjellige enheter eller presentere en flott komposisjon fra hele laget. Ta vare på forhånd der buketten blir levert. En god idé - en bukett i en kurv med en blomster svamp, det krever ikke en vase og ser luksuriøs ut.
• Hvis vi snakker om etikettens regler, er potten planter Det er akseptert å gi utelukkende til å lukke kvinner. Men hvis du vet at en av høvdingens hobbyer er blomsterbruk, kan du trygt gi planter i en pott. I dette tilfellet vil det ikke være vanskelig å finne ut hvilken spesiell blomst som mangler i gartnerens samling.

Pass på å feste et kort til gaven. De produktene som var populære for 5-10 år siden, forårsaker få mennesker glede i dag. Fest et håndlaget kort, det vil vise spesiell respekt, vise hvor nøye du er forberedt på gratulerer. "Live postkort" er populære og originale, for eksempel Teddy Bear growth doll. Tegnet vil gratulere bursdagsjenta, lese diktet, lage en vits og oppmuntre.

Det faktum at du fortsatt kan gi sjefen din en bursdagsgave i neste video.